Vous voyez tout
Un tableau Trello partagé, mis à jour en temps réel.
Vous suivez chaque approche en direct. Quand un profil vous intéresse, vous le rencontrez rapidement.
Planifier un appel de 20 minutesUn tableau Trello partagé, mis à jour en temps réel.
Vous approuvez les profils et vous décidez de la suite.
Le temps réellement travaillé, sans frais de placement.
Un appel pour comprendre le poste, votre équipe et ce que vous cherchez vraiment.
Vous approuvez les profils, puis nous écrivons aux candidats. Les premières approches partent souvent dès la première semaine.
Chaque candidat apparaît dans votre tableau. Vous commentez, nous ajustons.
Les profils retenus, vous les rencontrez directement, jusqu’à l’embauche.
De votre côté, des retours rapides font toute la différence.
Les profils avancent de colonne en colonne. Vous voyez où ils en sont et vous commentez quand vous le voulez.
Illustration simplifiée, sans données réelles.
L’IA est intégrée à notre processus pour préparer des approches plus justes, plus rapidement. Les décisions, elles, restent humaines.
Elle rédige avec nous des messages adaptés à chaque candidat et à votre poste, et automatise les tâches répétitives. Notre temps va aux échanges avec les candidats et avec vous.
Le choix des profils et la relation avec les candidats restent entre des mains humaines, de la première approche à l’embauche.
Les premières approches partent souvent dès la première semaine. La durée totale dépend de la rareté du profil et de la rapidité de vos retours. Après le cadrage, nous vous donnons une estimation réaliste.
Vous avez accès à un tableau Trello partagé, en temps réel. Vous voyez chaque candidat et l’étape où il en est. Vous approuvez les profils avant les approches et vous pouvez commenter directement sur chaque fiche.
Vous payez le temps réellement travaillé sur votre mandat, sans frais de placement. Nous convenons d’une estimation d’heures au départ et vous tenons au courant tout au long du mandat.
Selon votre préférence, les messages peuvent être envoyés au nom de Baïkal ou en votre nom. Si votre employeur doit rester confidentiel, nous décrivons simplement votre organisation jusqu’à ce que le candidat manifeste de l’intérêt.
Vingt minutes suffisent pour voir si notre approche répond à votre besoin.
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